这是“从0到1”的突破。

“2024年首批浦东新区博士后创新实践基地科研项目榜单”（以下简称“榜单”）近日公布。“榜单”包括35家单位的67个博士后科研项目，涉及生物医药、人工智能、大数据、材料科学和法律服务等领域。“前四个领域不难理解，但就法律服务领域而言，将博士后科研项目设在律所里的，这在上海属于首例。” 浦东新区司法局党组书记、局长黄爱武在接受律新社调研时表示。

首批成为博士后创新实践基地入驻单位的律师事务所有3家，分别是上海市锦天城律师事务所、上海中联律师事务所、北京德和衡（上海）律师事务所。相关的研究均以高质量法律服务为导向，涉及科技创新型企业的法律风险、集成电路行业的合规政策、资本市场中介机构的法律责任等等。

为招贤纳士，上海市浦东新区司法局一直在政策方面推陈出新，为进一步贯彻《浦东新区关于促进法律服务人才发展的实施意见》，2023年，浦东司法局首次提出在符合条件的头部律所设立法学博士后工作站的设想。经过一年左右的牵头、协调、启动、推动，2024年7月26日，3家律所正式获得区政府授牌，成为2024年度“浦东新区博士后创新实践基地”入驻单位。8月7日，“榜单”发布，向海内外公开招聘优秀的法学博士生来浦东揭榜挂帅。

黄爱武将其喻为“从0到1”的突破，类似于招商引资时的“首店”效应。“过去我们为吸引人才也给到一些激励措施，比如50万元、30万元、20万元不同等级的物质奖励。但是，通过物质奖励是一种方法，我们也在考虑，有没有什么制度性的激励措施？”黄爱武表示，“浦东新区司法局推出法学博士后科研项目，推动律所成为博士后创新实践基地，最大的价值和意义在于创新人才引进培养机制，可以源源不断地让浦东聚天下高端法治人才而用之。”

今年1月，浦东新区司法局推动复旦大学、上海交通大学、中国政法大学、华东政法大学、上海财经大学5所高校与浦东10家律师事务所达成法学博士后创新实践基地合作意向，并分批指导律师事务所申报博士后科研项目，从选题、申报、答辩全程予以关注跟进。今年上半年，共有6个申报项目成功立项，并纳入“榜单”，现在正在向海内外公开招聘法学博士后。

 “以前关于博士后人才的新政大多侧重于理工科领域，但法治人才在推动高质量发展中也具有重要的战略价值，特别是在知识产权保护、科技成果转化、科创项目融资以及新兴业态规制等方面，法学人才都发挥着至关重要的作用。”华东政法大学中国法治战略研究院副院长孙煜华举例说道，“在科技成果转化过程中，法学博士后能够协助科研团队制定合理的知识产权保护策略，确保科研成果得到有效保护并顺利转化为实际应用。”

上海中联律师事务所高级合伙人徐国建表示：“二十届三中全会的决定中明确要求打通高校、科研院所和企业人才交流通道，加快建设吸引集聚人才平台，且同时要求培育国际一流的律师事务所。吸引法学博士进基地进行博士后期间的研究，这在国内尚属创新，具有重要意义。法学博士在律所进行理论联系实际的法学前沿问题研究，不仅可以进一步提升法学理论水平，还能积累法律服务实务经验，能够迅速成长为既有理论高度又有实务经验的法律人才。”

孙煜华认为：“浦东律所的博士后项目，无论对于高端法律服务人才的吸引集聚，还是国际一流律师事务所的培育，都是非常有效的举措。同时，创新型企业可能遇到知识产权侵权、合同纠纷、股权争议等各类法律风险，随着科技的快速发展，挑战还会日益复杂。如何有效筛查和防控法律风险，是这类企业稳健发展的关键。企业家是企业的生命所在，依法保护企业家，尤其是科技专业但法律不专业的企业家，就抓住了法治化营商环境的牛鼻子。” 

浦东新区司法局相关负责人表示，下一步，区司法局将推动更多律师事务所积极申报入驻浦东新区博士后创新实践基地，并以此为平台，以科研项目为抓手，以人才引育为导向，充分发挥博士后制度聚集高层次人才、推动产学研深度融合的优势，向海内外高端法律人才发出橄榄枝，共聚浦东，为服务保障引领区建设贡献法治力量。